学校専門総合管理サービス・ビルメンテナンス・清掃・警備のプロフェッショナル　ラ・ユニーク

「現状把握からすべてがはじまる」 ⽬的：現状把握をしっかりとすることによって、お客様へのそしてスタッフ全員へのサービスの質・満⾜度の向上を⽬的とする。 現状把握をしっかりとすることによって、お客様へのそしてスタッフ全員へのサービスの質・満⾜度の向上を⽬的とする。 現在、昨年度から続く新型コロナウイルスの影響により、⼈の移動が物理的に制限されていることにより、特定のお客様においてはお客様との協議の上

新型コロナウイルスによる未曾有の災禍の中、皆さまにおかれましては、一致団結してこの難局に立ち向かわれていることと存じます。まずは、医療関連施設という最前線で新型コロナウイルスの対応にあたってくださっている医療従事者の皆さまに感謝を申し上げます。そして、その最前線で働く医療従事者の皆さまが、安全に安心して対応にあたることができるよう、日々、医療関係施設等で清掃活動にあたってくださっているラ・ユニーク

1月22日金曜日　ブロック管理体制の本格始動に向けて、ブロック長会議を開催しました。 今回、新しく1名のブロック長が加わり、4名体制に拡大。体制の強化を図ります。顧客担当者とブロック長で情報を共有するとともに、新たな勤怠管理システムの導入のシュミレーションも行いました。 最後にそれぞれに辞令を交付。普段なかなか一堂に会する機会のないブロック長ですが、活発な意見交換を行いつつも、終始和やかな雰囲気で

大阪商工会議所の会員企業に永年勤続し、業績向上に貢献された中堅従業員の方々を対象とした『優良商工従業員』に、当社の辻係長と大溝係長が選ばれました。お二人とも当社で長い間頑張ってくれた頼もしいメンバーです。

「ポリッシャーの操作も皆さんとても上手になられて、次へのスキルアップに挑戦し、頑張っているスタッフもたくさんいて嬉しいです。グループみんなの頑張りにより定期清掃の内製化に向けて一歩また前進出来ました。

9/1～3の3日間、当社では、ブロック管理体制を構築する為に、必要な知識や社内情報を理解して、運用の際に業務が円滑に遂行出来るように、社内研修を行いました。参加者は、会長・社長・ブロック長・コンシェルジュ課課長・アシスタントマネージャーでした。3日間、ブロック管理体制の概要から、資機材の発注、面接採用方法、シフト管理、品質評価、実際の現場見学、定期清掃の方法など多岐に渡る研修、本当に大変だったと思

本日は、スタッフの更なる技術アップの為意味づけ清掃の打ち合わせと、動画撮影を行いました。ワクワクするようなアイデアがたくさん出ました！！空間活性に向けてまっしぐら！！

7月3日は、月1度開催している、ユニーク居酒屋でした。今回は、先月に入社した、新人さんの歓迎会も兼ねています💛 お刺身の盛り合わせと、フライドチキンを作ってくれました✨とっても美味しかったです！！いつもありがとうございます( ✿˘︶˘✿ ).｡.:* ♬*゜

6月21日（日）、ガーデンシティクラブ大阪にて北川新社長の、社長就任パーティーを行いました。たくさんの出席をいただきありがとうございました！！ ☆新社長のあいさつ・乾杯🍻 ☆ガーデンシティクラブ様の粋な計らい✨ デザートのお皿に、チョコレートでＬａ・ユニークと書いてくれていました！！ありがとうございます。 ☆集合写真をパシャリ📷 北川新社長、会社をさら

6月1日から衛生清掃がスタートしました♫ 早速ある学校様から、消毒業務と臨時警備のご依頼があり、お客様の目標であるコロナウイルス感染ゼロを一緒に目指してまいります。